“现在下井干活，脑子里头第一个蹦出来的就是安全规程，经验主义要不得咧！”6月18日，在山西焦煤西山煤电官地矿井口，综采一队职工张二江拍了拍安全帽，语气里透着实在。今年以来，官地矿深植“安全第一”理念，通过“学、查、质、科”四轮驱动，让安全生产从制度要求变成了矿工们的自觉行动。

以“学”助安，筑牢安全思想根基

安全意识是安全生产的灵魂。官地矿充分利用班前班后会、周三安全活动等时间，组织全体职工深入学习安全法规制度。每一次学习，矿领导班子成员和安全管理人员都率先垂范，深入队组开展警示教育。他们结合事故案例，剖析事故根源，职工们被深深触动，纷纷表示要吸取教训，举一反三，搞好自身安全工作。

队值班人员则结合井下岗位实际，从细微处入手，讲解设备操作规范。综采一队职工张二江说：“安全事故看得人心里发紧，工作时严格按照安全作业标准干活心里才踏实。”青年职工赵平正更是全神贯注，心里默念着要点，生怕漏掉每一个细节，入职时的紧张感逐渐被清晰的安全规程所替代。

如今，“上标准岗、干放心活”已成为官地矿职工的自觉行动，安全思想红线深深烙在了每个职工的心坎上。

以“查”促安，消除安全隐患死角

“抓现场、抓现场、狠抓现场”，官地矿将安全管理落实到每一个作业环节。认真组织开展“四查四改”安全大反思活动，严格落实“五个百分之百”“走到必到”工作要求，强化对关键环节、薄弱时段、变化因素、偏远地点以及非常规作业的安全管理。在生产过程中，矿领导和管理人员时刻保持警惕，对存在安全隐患、不放心的作业地点实行专班负责、全程盯守，适时按下“暂停键”，为安全生产筑起了坚固的防线。

安全小分队同样发挥着“安全哨兵”的作用，他们深入井下各工作面，进行无死角排查。从支护到设备，从操作到设施，检查细致入微。安全小分队队长张威说：“每一次井下安全巡查我都深感责任重大，不仅要指出职工作业中的不当之处，更要注重对他们进行安全教育，存在问题的要下发整改通知书，并跟踪落实，确保隐患彻底消除。”

以“质”保安，打造高标准生产环境

掘进一队验收员郭永军在检查锚杆打注质量时，认真地测量着角度和预紧力，心里默念：“差一毫米都不行！我这关松了，后面的工作就不好干了”。

质量是安全生产的保障，官地矿提出以“标准”固根基，用“标准”促安全，持续加强安全生产标准化管理，积极对标先进矿井在安全生产标准化建设方面的先进经验，强力推进高标准作业地点创建工作。在作业过程中，通过高标准、严要求、勤检查等手段，严抓井下工作面管线吊挂、巷道成型、锚杆打注等标准化质量。要求验收人员依照标准，严格检查验收每班作业工程，做到班清班结、不留尾工。

同时，官地矿聚焦创新管理、动态达标、智慧赋能，紧盯人、机、物、环、管五要素，加强点、线、面、盘区管理，制定生产设备维护保养计划，定期对设备进行检查、维修和保养，提高设备的可靠性和稳定性。推广使用新工艺，缩短井下职工作业时间，提升机械化、自动化、智能化水平，在减轻职工劳动强度的同时，创造安全可靠的安全生产作业环境。

 科技兴安，激发创新活力

官地矿以“向科技要效率、向创新要安全”的破题思路，构建起了全方位、多层次安全生产保障体系，助力矿井高质量发展。

针对井下36405综采工作面消防器材取用不便的难题，技术攻关组创新设计，在“不改变支架构造”前提下，将灭火器箱直立固定在支架顶部，并改为顶盖式开合，实现了“伸手即取、一键开启”。 为解决南大巷七尺皮带巷延伸项目中皮带机尾储煤槽过低问题，技术人员依据力学原理巧妙设计压带装置。

负责该项目的综采二队技术队长马星星拿着设计方案，兴奋地盘算着：“这样不仅解决了问题，预计每年还能省下8万多元的成本，安全效益和经济效益实现了双赢！”这些看似微小的创新，凝聚着智慧，点亮了矿井安全生产的智慧之光。

山西焦煤西山煤电官地矿通过“学、查、质、科”四轮驱动，不仅构建了全方位、多层次的安全生产保障体系，更在全体干部职工心中筑起了一道坚实的安全“心”防线。这份对安全的敬畏、对责任的担当、对创新的追求，正持续为矿井的高质量发展注入强大动力，守护着每一位矿工的平安与幸福。