11月12日，山西焦煤西山煤电官地矿召开不安全行为治理专题会。

会议指出，一要认真反思、举一反三、取长补短、高严细实抓好不安全行为治理工作。学习借鉴别人优点，取长补短、查漏补缺。安全来不得半点马虎，不安全行为治理工作就是要高严细实。地面单位的安全工作要相互配合、齐抓共管，坚决杜绝违章指挥，助力矿井安全生产。二要多措并举、创新方法、因地制宜、用心用力抓好不安全行为治理工作。积极对标，结合实际，尽快按照视频监控设备配置及安装要求，对现有设备进行摸底，尽快配置足够的硬件设备，加强用视频反“三违”管理，真学习、真应用、真推广，实现对作业过程的全过程监督，真正实现“无监控不作业”。要抓住关键、突出重点，借助视频手段，把生产现场环节人员重复性违章、不规范行为作为当前及今后一段时期的关键整治内容，把专业化服务队组不安全行为治理作为矿井安全管理的重中之重，真抓实管、严管狠管。发挥舆论导向作用，加强视频反“三违”宣传力度，正向引导激励，凝聚安全生产合力。党政工团齐抓共管，齐心协力抓好安全生产工作。三是对标对表、知耻后勇、严格奖惩、立足岗位抓好不安全行为治理工作。深入基层开展调查研究，不断创新不安全行为治理方式方法，通过正反两方面典型教育，让广大干部职工、家属从灵魂深处、工作实处认识到违章的危害，家企联动、同治共管，打通不安全行为治理的“最后一公里”，切实提升矿井安全管理质效。针对动态产生的隐患、就要动态消除，确保动态达标。全矿上下集思广益，收集整理在安全管理上、不安全行为治理上好的建议，保障矿井安全生产。结合矿井实际，尽早制定明年1号文件，提前谋划相关工作，为安全管理工作开好局、起好步打牢坚实基础。

会议强调，安全生产重于泰山，岁末年初更需谨记。各级干部要充分认识矿党政抓好不安全行为治理工作的决心和信心，以超常规的工作状态，超常规的工作举措，凭着良心，干好工作，做到问心无愧，推动矿井安全管理工作再上新台阶，再展新作为，圆满收官2023年。